Prácticas en Hewlett Packard Enterprise (HPE)

Hewlett Packard Enterprise es una multinacional tecnológica (NYSE: HPE) que vende servidores, almacenamiento, redes, soluciones de nube híbrida (HPE GreenLake), supercomputación y servicios asociados a empresas y administraciones. En España opera a través de HPE y de su filial CDS, a Hewlett Packard Enterprise company, y lleva años con programas de talento joven en colaboración con universidades y centros de FP. Acoge más de 1.000 estudiantes en prácticas al año en todo el mundo y ofrece prácticas en áreas como ingeniería, cloud, finanzas, cadena de suministro, ventas y experiencia de cliente.

Sector

Tecnología: infraestructura TI, nube híbrida, redes, computación de alto rendimiento e IA

Sede

Houston (Texas, EE. UU.)

En España

Las Rozas (Madrid), Barcelona, León, Bilbao, Sevilla, Santiago de Compostela, Valencia, Talavera de la Reina

Programas de prácticas y graduados

• HPE Internships (prácticas)
  Para quién: Estudiantes universitarios con al menos un año de carrera completado (grado, máster, MBA o doctorado) en áreas como ingeniería, negocio y consultoría, IT, finanzas, cadena de suministro, ventas y marketing, RR. HH. o legal
  Periodo: Plazos abiertos todo el año; las solicitudes se evalúan a medida que llegan (rolling)
• HPE Graduate Programs
  Para quién: Recién titulados que inician su carrera; roles de rotación o exposición a distintas áreas del negocio
  Periodo: Plazos abiertos todo el año (rolling)
• HPE CDS Tech Challenge
  Para quién: Estudiantes de TI de universidades y centros de FP de toda España, en equipos; entre los premios hay un programa de becas para trabajar en HPE
  Periodo: Unos seis meses de retos (otoño-primavera) con final en hackathon en Las Rozas en abril; tres ediciones celebradas hasta 2024
• HPE-CDS Academy
  Para quién: Estudiantes de Ingeniería Informática y perfiles de desarrollo; bootcamp formativo con proyectos reales y posibilidad de incorporación a la compañía (nació en León con la ULE y se extendió a Madrid y Galicia)
  Periodo: Varias ediciones al año, con actividad principal en verano (p. ej. dos semanas en julio)
• HPE Virtual Experience Programs
  Para quién: Estudiantes que quieren explorar carreras en HPE en remoto y obtener un certificado de finalización que los reclutadores de HPE tienen en cuenta

Cómo es el proceso de selección

1. Búsqueda de la oferta en careers.hpe.com y registro como usuario en el portal
2. Solicitud online con CV (se puede añadir ofertas al 'job cart' y seguir el estado desde el perfil)
3. Revisión continua de candidaturas (rolling): se evalúan según llegan, sin fecha límite fija
4. Entrevistas con el equipo de contratación
5. En las vías de talento joven en España (HPE CDS Tech Challenge / HPE-CDS Academy): retos técnicos por fases, hackathon final o bootcamp, y posterior oferta de beca o contrato

Consejos para postular a Hewlett Packard Enterprise (HPE)

• No esperes a una campaña concreta: HPE evalúa las candidaturas según llegan, así que solicita en cuanto veas una oferta que encaje y activa alertas en su Talent Community (careers.hpe.com/us/en/jointalentcommunity).
• Completa antes de postular uno de los Virtual Experience Programs de HPE: la propia empresa indica que el certificado de finalización destaca ante sus reclutadores y hiring managers.
• Si estudias informática o un ciclo de TI en España, participa en el HPE CDS Tech Challenge o en la HPE-CDS Academy: HPE afirma que el 20 % de los participantes de las dos primeras ediciones del Challenge se incorporaron a la compañía.
• Comprueba el requisito mínimo: HPE pide haber completado al menos un año de universidad con buen expediente, y cada oferta detalla requisitos propios de idioma o permiso de trabajo.

Ficha elaborada por JobIn con información pública (revisada el 28 de octubre de 2026). Fuentes: 1 · 2 · 3 · 4 · 5 · 6.